更多>>
·
企业大学的最佳模式与建设实践暨2010年《培训》杂志读者会杭州站
·
2010年6月嘉兴企业家国学讲
·
2010年5月新昌企业家国学讲坛
·
2010年6月课程:薪酬结构体系设计与管理
·
孚嘉HR精英俱乐部4月活动主题:构建组织发展与个人发展的DNA双螺旋
更多>>
·
2010年《培训》杂志读者会杭州站——企业大学的最佳模式与建设实践主题报告
·
金融与投资总裁研修班(第四期)正式开学
·
CHRP中国注册人力资源管理师资格认证高级论文答辩会在杭圆满结束
·
HR俱乐部6月活动主题——教练式辅导(Coaching)如何在企业中运用
·
孚嘉HR精英俱乐部5月活动-IBM智慧的人力资本管理简讯
复旦大学国学与管理总裁研修班
复旦大学金融与投资总裁研修班
工商管理总裁研修班
(17期)
孚嘉咨询2010年公开课程表
-
注册人力资源管理师介绍
-
CHRP项目背景
-
人力资源开发研究会介绍
-
CHRP教材介绍
-
CHRP讲师介绍
-
CHRP认证等级
表格下载:个人会员申请登记表
孚嘉管理资讯 第15期
富二代接班 难逃父辈阴影
“富二代”接班后每年至少要保证创造20万亿元的财富。49%的“富二代”不赞同父辈的经营理念;95%的子女不愿意接班……
·
麦肯锡:投资非洲的理由
·
私有制:中国经济奇迹的真正源泉
·
富二代接班 难逃父辈阴影
·
新浙江制造突围
·
世界杯营销战:看谁更犀利
·
用“情商”与招聘面试过招
·
得失参半的巴顿式管理
·
佳能盈在中国:加速本土化
·
《中国企业家》:十年巧女
·
师从芒格
经济言论
管理文摘
培训知识
EMAIL:
admin@fexed.net
电 话:0571-85152185 传 真:0571-85153076
地 址:杭州市天目山路398号古荡科技园20栋5楼502 邮 编:310013
Copyright 2002-2010 All Right Reserved.
浙江孚嘉管理咨询有限公司